為進一(yī)步暢通我校受理教師訴求的渠道(dào)，更好地(dì)(dì)聆聽老(lǎo)師的心聲，及時糾正工(gōng)作中(zhōng)的各種錯誤和存在不(bù)足，我校歡迎全體(tǐ)教職工(gōng)共同參與學校的各項工(gōng)作，及時地(dì)(dì)提出各種意見(jiàn)和建議，切實解決好教師的合理訴求。現将我校教職工(gōng)反映意見(jiàn)、表達訴求、解決争議等的途徑和方法公布如下(xià)：

    一(yī)、教職工(gōng)反映意見(jiàn)、表達訴求的途徑和方法

    1.向學校辦公室反映意見(jiàn)，聯系電話：0769-22212238；

    2.以郵件(jiàn)方式發送學校郵箱反映意見(jiàn)，電子郵箱：dgrcxx@126.com；

    3.以書信方式投信校長(cháng)信箱反映意見(jiàn)；

    4.向落級行政或值日行政反映情況；

    5.向工(gōng)會(huì)小組、所在科組、年級或部門反映情況；

    6.向校長(cháng)或相(xiàng)關部門負責人(rén)反映情況；

    教職工(gōng)反映的意見(jiàn)和表達的訴求內(nèi)容要合理合法，訴求的內(nèi)容應是在學校工(gōng)作範圍之內(nèi)的。
    二、解決争議的途徑和方法
    對本校教職工(gōng)與學校發生(shēng)争議，學校将在校黨委的領導下(xià)，以工(gōng)會(huì)代表、行政代表等為主要成員，成立教職工(gōng)矛盾争議調解工(gōng)作小組對教職工(gōng)的矛盾和争議進行調解。
    1.接待訴求

    2.填寫《教職工(gōng)利益訴求登記表》

    3.校工(gōng)會(huì)研究處理意見(jiàn)

    4.呈送學校或有關部門

    5.學校或職能部門提出處理意見(jiàn)

    6.反饋給校長(cháng)

    7.學校辦公室以口頭或書面形式答複訴求人(rén)

    8.訴求人(rén)簽署意見(jiàn)

    9.留存備查。